PDA_TEFÉ #19537
Adicionado por Yuri Bandeira mais de 8 anos atrás.
Atualizado mais de 7 anos atrás.
Situação: | Atendida | Início: | 15/12/2015 |
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Prioridade: | Normal | Data prevista: | |
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Encaminhado para: | Pró-Reitoria Administração | | |
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Categoria: | Capacitação | | |
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Ação: | PDA2016 CTEFÉ | | |
Iniciativa: | Específica |
Ações PDI TEFÉ 2014-2018: | 3.2 Propiciar condições de qualificação, habilidades, preparação e desenvolvimento de competências compatíveis com os objetivos institucionais. |
Ano: | 2016 |
Programa Orçamentário: | 2031 - Educação Profissional e Tecnológica |
Valor Unitario : | 0.00 |
Ação Orçamentária: | 2031-20RL Funcionamento de Instituições Tecnológicas |
Quantidade: | 1 |
Natureza da Despesa: | OUTROS |
Status no PDA: | Planejada |
Ameaça à execução: | Contingenciamento Orçamentário |
Meta : | Executar o Plano Anual de Capacitação |
Impacto da ameaça: | 5 |
Indicador: | |
Probabilidade: | 4 |
Perspectivas a partir de 2016: | 3. PESSOAS E INFRAESTRUTURA |
Resposta do Risco: | Tratado |
Obj.Estratégicos início 2016: | 3.03 Propiciar condições de qualificação, capacidades, preparação e desenvolvimento de competências compatíveis com os objetivos institucionais. |
Tratamento do Risco: | Realização de Eventos In Company |
Obj. PDI TEFÉ 2014-2018: | 3.Melhorar as condições das pessoas e de Infraestrutura |
Tratamento de fragilidade: | Sim |
Descrição
RESPONSÁVEL: Departamento de Administração e Planejamento |
Indicadores: Hora de treinamento por servidor |
Fonte de Verificação: |
Tipo de despesa: Custeio |
Meta: Executar o Plano Anual de Capacitação |
Ações |
Justificativa |
Tarefas |
Valor Unitário |
Valor Total |
Status |
Capacitar corpo docente |
Promover a participação dos docentes em eventos de capacitação tais como congressos, seminários, cursos rápidos promovidos pelo IFAM, escolas do governo, instituições parceiras e demais órgãos federais ligados ao ensino, pesquisa e extensão |
Verificar se solicitação do docente está prevista no plano; Custear inscrição (se necessário); Adquirir passagens (se necessário); conceder diárias (quando possível); Promover a participação do servidor no evento. |
A definir |
A definir |
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Realizar evento de capacitação in company em parceria com escola do governo ou instituição de renome com curso voltado ao ensino. |
A definir |
A definir |
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Histórico
- Tipo alterado de Plano de Desenvolvimento 2015 para PDA_TEFÉ
- Iniciativa ajustado para Específica
- Perspectivas a partir de 2016 ajustado para 3. PESSOAS E INFRAESTRUTURA
- Obj.Estratégicos início 2016 ajustado para 3.03 Propiciar condições de qualificação, capacidades, preparação e desenvolvimento de competências compatíveis com os objetivos institucionais.
- Obj. PDI TEFÉ 2014-2018 ajustado para 3.Melhorar as condições das pessoas e de Infraestrutura
- Ações PDI TEFÉ 2014-2018 ajustado para 3.2 Propiciar condições de qualificação, habilidades, preparação e desenvolvimento de competências compatíveis com os objetivos institucionais.
2.1. Objetivo: Propiciar condições de qualificação, capacidade e preparação dos servidores do quadro do IFAM para o exercício das atividades do cargo. |
RESPONSÁVEL: Departamento de Administração e Planejamento |
Indicadores: Hora de treinamento por servidor |
Fonte de Verificação: |
Tipo de despesa: Custeio |
Meta: Executar o Plano Anual de Capacitação |
Ações |
Justificativa |
Tarefas |
Valor Unitário |
Valor Total |
Status |
Capacitar corpo docente |
Promover a participação dos docentes em eventos de capacitação tais como congressos, seminários, cursos rápidos promovidos pelo IFAM, escolas do governo, instituições parceiras e demais órgãos federais ligados ao ensino, pesquisa e extensão |
Verificar se solicitação do docente está prevista no plano; Custear inscrição (se necessário); Adquirir passagens (se necessário); conceder diárias (quando possível); Promover a participação do servidor no evento. |
A definir |
A definir |
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Realizar evento de capacitação in company em parceria com escola do governo ou instituição de renome com curso voltado ao ensino. |
A definir |
A definir |
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- Resposta do Risco alterado de Transferido para Tratado
- Tratamento do Risco alterado de . para Realização de Eventos In Company
- Tratamento de fragilidade ajustado para Sim
- Situação alterado de Nova para Em andamento
- % Terminado alterado de 0 para 50
- Situação alterado de Em andamento para Atendida
- % Terminado alterado de 50 para 100
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