Plano de Desenvolvimento 2014 #6985
Aumentar em 20% a participação de servidores em Programas de Pós-graduação Lato e Stricto Sensu
| Situação: | Nova | Início: | 01/01/2014 | |
|---|---|---|---|---|
| Prioridade: | Normal | Data prevista: | 31/12/2014 | |
| Encaminhado para: |  Pró-Reitoria de Pesq, Pós-Grad e Inov | % Terminado: | 0% | |
| Categoria: | Plano de Desenvolvimento Anual | |||
| Ação: | PDA2014 PPGI | |||
| Campus: | 01-Reitoria | Status no PDA: | Planejada | |
| Escopo do Trabalho: | Meta : | Capacitação de servidores | ||
| Manifestação do Gestor: | Indicador: | A definir | ||
| Executor: | Obj. Estratégicos até 2014: | 1.11 Outros - especificar; | ||
| Período de Execução: | Natureza da Despesa: | |||
| Justificativa : | Ameaça à execução: | |||
| Resultados Alcançados: | Impacto da ameaça: | |||
| Recomendações: | Probabilidade: | |||
| Responsável : |
Descrição
1. Perspectiva Desenvolvimento de Pessoas
Objetivo: Promover capacitação dos servidores a nível de Pós-graduação Lato e Stricto Sensu
| Ações |
| Participação de servidores no programas de Pós-Graduação Stricto Sensu - REAMEC (Rede Amazônica de Educação em Ciências e Matemática) |
| Participação de servidores em programas de Pós-Graduação Lato e Stricto Sensu |
| Participação de 35 servidores do IFAM no Programa de Mestrado em Educação Agrícola PPGEA |
| Participação de 40 servidores do IFAM no Programa de Mestrado Profissional em Engenharia de Produção- Termo de Cooperação UFAM/IFAM |
Histórico
#1
Atualizado por Larissa Barreto de Araújo há mais de 11 anos
- Perspectivas até 2014 ajustado para 1.Desenvolvimento de Pessoas;
#2
Atualizado por João Luiz Cavalcante Ferreira há mais de 11 anos
- Data prevista ajustado para 31/12/2014
- Início alterado de 28/04/2014 para 01/01/2014